【远伦教育员工访谈】之徐斌

2021-07-07 20:30品牌与网络运营中心
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今天做客我们访谈栏目的是德育部学管组老师——徐斌,作为一名入职三年多的老员工,他见证了远伦近几年的发展变化。远伦的一人一物,一花一草,他都融入了不可割舍的情感。下面,让我们走进徐斌老师的内心世界,来听听他对远伦有什么说的!

一一《远伦视窗》

徐斌老师深受学生喜爱,他将每一位学子都当做自己的亲人,用真情和实力培养每一位祖国花朵。
他是我们的榜样,是远伦的骄傲!
就让我们走近现场看看记者的具体访谈记录!




《员工访谈》徐斌


Excellent employee



记者:先做一个自我介绍吧。

徐斌老师:大家好,我是来自德育部学管组的徐斌,加入远伦教育这个大家庭已经有三年多的时间了,也算是远伦教育的老人了。

记者:发现远伦最近有什么新的变化吗?

徐斌老师:我觉得现在学校的环境相比较之前得到了明显的提升,看起来更加的有层次感了,特别是校园文化建设这一块呈现出质的飞越,同事之间配合的很默契,让我感受到了远伦教育的凝聚力,是一个团结友爱的大家庭,目前已经陆陆续续有学生提前过来学习了,整体的学习氛围非常好,寝室这一块因为我们要求的比较严格,所以目前学生的寝室卫生做得是比较好的。


记者:您从事学管这个工作,需要经常和学生打交道,能谈谈和学生之间的相处之道吗?

徐斌老师:作为学管老师,个人认为能提供给学生的东西是:热情、真诚、友善、信任、关心、爱心。作为回报,你将从学生身上发现自己的价值,获得无比的快乐。     
我与学生的相处方法有以下几种:1、记住学生的名字,尽量每次叫出他们的名字,使学生感到他是被你重视的;2、真诚地相信学生完成任务的能力,并把信心传达给他们;3、要遵守诺言,说到做到;4、保持幽默感,拉近与学生的距离;5、热爱学生,感到跟学生交流是一种乐趣;6.关心孩子们的情感变化;7.培养孩子的自信心等等。

记者:马上就要迎来开学季了,您准备的怎么样?您会如何保持在工作中的热情和专业呢?

徐斌老师:对于即将到来的开学季我们学管组已经完全准备好了,随时可以投入战斗。1.对自己的工作有一个全面的了解。要想对自己的工作有一定的把握能力,需要对自己的工作有一个较为深刻的认识。2.热爱自己的工作。世界上有太多的人做着自己不喜欢的工作,这样无疑是痛苦的,要学会保持对工作的热情。3.良好的工作环境。好的工作环境可以让自己有一个舒适的工作环境,让自己保持一种好心情面对工作。4.处理好人际关系。和同事们搞好关系,可以让自己的工作获得极大的便利,也有利于建立自己的人脉关系。5.多做总结和改进。
   


记者:最近从工作或者生活中有什么收获、或者个人有什么成长进步的地方吗?

徐斌老师:收获最大的是懂得只有努力才能提高自身素养,丰富自身文化底蕴,提高自身业务素质,倾情于学生管理工作,积淀方法,摸索经验,在实践中历练,才能促成自身能力的成长。要想在学生管理工作中拥有出色的表现,没有捷径,只有靠自己,一步一个脚印,勤勤恳恳,实实在在地去学习,去探索,去思考,去实践,去总结。欣赏孩子、信任孩子、鼓励孩子。赞予每个孩子的独特性,肯定每个孩子取得的哪怕是极其微小的进步,接受每个孩子所表现出来的善意。帮助孩子扬长避短,克服自卑,树立自信,让孩子感到学习是一种荣誉。



我们为徐斌老师的打call

最后
致敬远伦所有优秀员工



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